Im Coaching schaffen wir Klarheit über die eigenen Werte als Basis für nachhaltigen Erfolg und Erfüllung.

Etwas muss sich ändern, aber was und wie? Coaching hilft, Klarheit für den nächsten Schritt zu entwickeln, ob für den Einzelnen, die Führungskraft, ein Team oder Unternehmen.

Die Weisheit, wie wir nachhaltig wachsen können, liegt in uns selbst. Die Rolle des Coaches ist es, durch gezielte Fragen Zugang zu diesem Wissen zu ermöglichen.
Coaching ist weder Therapie noch Beratung. Die Antworten – ob in dem/der Einzelnen, die seinen/ihren Weg sucht oder in einem Team – sind bereits da, aber oft nicht sichtbar, nicht hörbar.
Gemeinsam hören wir ‚hinter die Worte‘, um Klarheit zu gewinnen, was wichtig und welche Richtung gewinnbringend ist. Das besondere Augenmerk liegt bei unserer Arbeit auf dem Herausarbeiten von Werten und Stärken, dem Setzen von Zielen für persönliches und unternehmerisches Wachstum sowie der Definition von konkreten Schritten zu Umsetzung und Messbarkeit.

Arbeitsweise

Erstgespräch >>

kostenlos und unverbindlich
Gegenseitiges Kennenlernen inklusive kurzem Probecoaching

Basisarbeit >>

Richtlinien zur Zusammenarbeit, Grundregeln, Ausgangssituation, Ziele für das Coaching                  

Coaching >>

Erarbeiten von Lösungsansätzen, Zielen, Fortschritt. Je nach Aufgabenstellung 8-10 Sitzungen

Abschluss

Bewertung der Erfolge
Definition nächster Schritte
Einschätzung der Ergebnisse